Conflictos en la universidad, soluciones y propuestas. La mediación como herramienta de gestión/solución de conflictos (informe)

Encuentro de Defensorías Universitarias

Autores/as

Palabras clave:

Conflictos, Universidad, Mediación, Gestión, Solución

Resumen

La Universidad no solo es una comunidad educativa e investigadora, sino que también constituye una comunidad de convivencia que cuenta con unas características propias muy particulares. En estas circunstancias, las controversias que surgen son muy dispares, desde el punto de vista subjetivo y objetivo. Por ello, son necesarios unos cauces de gestión de los conflictos adaptados que permitan responder a la variedad de conflictos que pueden surgir. Los actuales sistemas de gestión de conflictos presentan algunos problemas y deficiencias, derivados fundamentalmente de la multiplicidad de procedimientos y órganos. En este Informe se recogen algunas propuestas de mejora y se presenta la mediación como una herramienta para la resolución de los conflictos en la Universidad, teniendo en cuenta los recientes cambios legislativos y las posibilidades que se abren para las Universidades.

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Fotografía de Marta Cantos Pardo

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Publicado

06-06-2025

Cómo citar

Cantos Pardo, M. (2025). Conflictos en la universidad, soluciones y propuestas. La mediación como herramienta de gestión/solución de conflictos (informe): Encuentro de Defensorías Universitarias. Revista Rued@. Universidad, Ética Y Derechos, (9), 59–94. Recuperado a partir de https://ojs.cedu.es/index.php/Rueda/article/view/60

Número

Sección

Investigaciones y análisis